Personal aus Europa

 Mitarbeiter finden
mit Strategie


 

 

Die Globalisierung der Arbeitsmärkte schafft Möglichkeiten, die zunehmende Nachfrage an Fachkräften erfüllen zu können. Doch zunehmend wird das Angebot an geeigneten Kandidaten auch in den osteuropäischen Ländern immer knapper. Demografische Änderungen, ständig verbesserte Wirtschaftsleistungen und Konditionen verlangen nach strategischem Vorgehen, um passende Mitarbeiter zu gewinnen.

Gerade bei spezifischen Anforderungen, qualifizierte Berufsausbildungen, Erfahrungen und Zertifikaten, müssen sich Unternehmen für ein valides erfolgreiches Recruiting wettbewerbsfähig positionieren. Dabei muss Kenntnis erlangt werden über Besonderheiten der regionalen Märkte und Mentalitäten. In der Gesamtheit zeigt sich jede Personalsuche als projektbezogener Prozess, mit gezielter Steuerung aller Faktoren.

 

 

‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌   Auf einen Blick 

TAEMSO  =  TAILORED EMPLOYMENT SOLUTIONS

maßgeschneiderte Lösungen für Personalstrategien

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INTERNATIONAL

Personalmanagement seit 1995

Entsenderecht

Grenzgänger

soziale Verordnungen
 

PORTFOLIO

Personalvermittlung

Recruiting / Personalberatung

Werkvertragvermittlung

Arbeitnehmerüberlassung
 


FACHARBEITER

Industrie

Handwerk

Schiffbau

Logistik
 


SERVICE

Mitarbeiterbetreuung

Relocation

Behördenbeistand

soziale Integration
 

 

 

 

 

In wenigen Schritten
zu Ihrem neuen Mitarbeiter

  .

1

Sie schildern uns Ihr Anliegen mit
den spezifischen Anforderungen
an das vakante Personal sowie
eine Stellenbeschreibung

 

2

Wir skizzieren zeitnah eine
detaillierte Lösung genau für
Ihren Bedarf und senden Ihnen entsprechende Vorschläge

 

3

Nach Ihrer Entscheidung begleiten
wir Sie und Ihren neuen
Mitarbeiter, bis alles zur besten Zufriedenheit passt 

 

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‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌         Taemso GmbH

‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌         Neusser Str. 1b

              D- 41542 Dormagen

 

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Partner auf Augenhöhe


Erfahrung und Kompetenz befähigen uns, jeden Menschen als individuelle Persönlichkeit, jede Organisation als eigene Struktur
und jede Anforderung als besondere Herausforderung zu sehen.

Mit Begeisterung und Leidenschaft haben wir uns der Personalarbeit verschrieben. Professionell mit höchster Qualität.

Menschen machen den Unterschied - in allen Bereichen

Namhafte Kunden vertrauen auf uns, Mitarbeiter verlassen sich auf uns.
Mit Überzeugung beweisen wir jeden Tag auf ein Neues, dass sie damit garantiert richtig liegen.

 

International

Jedes Land und jede Region hat seine kulturelle Besonderheiten und Mentalitäten

Wir bereiten Ihre neuen Mitarbeiter
darauf vor, für einen problemlosen Start  

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Professionalität

Unsere Erfahrung seit 1995 bürgt für erfolgreiches Personalmarketing

Wir bieten Lösungsansätze im gesamten Feld des modernen Personalmanagements  

 

Strategien

Personalgewinnung nach systematisch erarbeiteten Kriterien mit allen Ressourcen  

Wir entwickeln Strategien, exakt abgestimmt auf Ihre Ziele und Ihre Anforderungen 

Kalkuliert

Personal (-suche) ist ein wesentlicher Faktor auch unter betrieblichen Kostenaspekten 

Wir beherrschen diese Disziplinen und kommunizieren transparente Modelle  

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Konformität

Ihr guter Namen und Ihre Firmenkultur
sind der rote Faden im gesamten Prozess

Wir sorgen dafür, dass sich Ihre neuen Mitarbeiter mit Ihrer Firma identifizieren

   

Qualität

Mit dem Grad der Eignung Ihrer neuen Mitarbeiter, steigert sich der Nutzen beider

Wir haben Qualität geliefert, wenn Sie
und Ihr neuer Mitarbeiter zufrieden sind